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[判断题]

劳动者连续工作两年以上的,享受带薪年休假。具体办法由国务院规定()

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第1题
《中华人民共和国劳动法》规定,劳动者连续工作两年以上的,方可享受带薪年休假。()
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第2题
《中华人民共和国劳动法》规定,劳动者连续工作两年以上,方可享受带薪年休假。()
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第3题
劳动者连续工作()以上的,享受带薪年休假。

A.半年

B.一年

C.二年

D.三年

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第4题
按照《中华人民共和国劳动法》,劳动者连续工作()年以上的,享受带薪年休假。

A.一

B.三

C.五

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第5题
劳动者连续工作()年以上的,享受带薪年休假

A.0.5年

B.1年

C.1.5年

D.2年

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第6题
员工连续工作满()(含)以上,享受带薪年休假(以下简称年休假)。员工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入

A.两年

B.一年

C.六个月

D.三个月

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第7题
《劳动法》规定,劳动者连续工作()以上的,享受带薪年休假。

A.1年

B.2年

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第8题
《劳动法》规定,劳动者享受带薪年休假应连续工作的年限为()年以上。

A.1

B.2

C.3

D.4

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第9题
劳动者若想享受带薪年休假,需连续工作满() 。

A.6 个月以上

B.9 个月以上

C.12 个月以上

D.18 个月以上

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第10题
员工在公司连续工作满1年以上的,可依法享受带薪年休假。()
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第11题
《中华人民共和国劳动法》规定,劳动者连续工作一年以上,可享受带薪年休假。()
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