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[多选题]

股权激励的方式有()。

A.送股方案

B.虚拟股票

C.股票期权

D.仿真股票认购权

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第1题
股权激励方案只要设计得好,老板就可以当“甩手掌柜”了。()
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第2题
财政部、科技部、国资委近日联合印发的《国有科技型企业股权和分红激励暂行办法》提出,符合条件的国有科技企业,可采取股权出售、股权奖励等股权激励方式,或项目收益分红、岗位分红等分红激励方式,对企业重要技术人员和经营管理人员实施激励。采取股权、分红激励方式()①是对生产要素按贡献参与分配制度的调整和完善②有悖按劳分配原则,会造成收入差距悬殊③符合我国的基本国情④是对“四个尊重”方针的贯彻,有利于让创造社会财富的源泉充分涌流。

A.①②③

B.①②④

C.①③④

D.②③④

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第3题
国家“万人计划”的子项目科技创新领军人才,主要支持政策有()。

A.中央财政给予每人不高于100万元的特殊支持,地方和用人单位配套给予适当经费支持;

B.授予“国家特殊支持人才”称号,颁发“国家高层次人才特殊支持计划入选证书”;

C.科研项目给予优先立项、滚动支持;创新经费支持方式,落实期权、股权和企业年金等激励措施;支持组建创新团队;

D.省财政给予50万元的科研配套经费。

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第4题
在薪酬管理中,能使激励对象享受一定数量的分红和股价升值收益,但不分散所有权和表决权的长期激励方式是()。

A.员工持股计划

B.股票期权计划

C.虚拟股权计划

D.管理层收购计划

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第5题
大力实施科技强企战略,在科技骨干中探索实施()等激励方式,建立以()为导向的成果转化机制,激发科研人员多出快出重大成果。

A.股权奖励、收益分红,科技成果增值

B.股权奖励、收益分红,科技成果应用

C.股权奖励、现金分红,科技成果应用

D.股权奖励、现金分红,科技成果增值

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第6题
企业拟采取的主要激励手段有()。

A.员工薪酬

B.福利

C.股权

D.个人发展

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第7题
领导干部本人、配偶及子女投资或者以其他方式持有有价证券、股票(包括股权激励)、期货、基金、投资型保险以及其他金融理财产品的情况必须报告。判断对错参考答案:错误
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第8题
期间费用中用于股权激励的费用,不会消耗公司的现金,对于公司的长期发展有较大的好处。()
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第9题
国家“万人计划”子项目“哲学社会科学领军人才”的支持政策为()。

A.中央财政给予每人不高于100万元的特殊支持,地方和用人单位配套给予适当经费支持;

B.授予“国家特殊支持人才”称号,颁发“国家高层次人才特殊支持计划入选证书”;

C.科研项目给予优先立项、滚动支持;支持组建创新团队;

D.创新经费支持方式,落实期权、股权和企业年金等激励措施。

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第10题
国家“万人计划”子项目“科技创业领军人才”的支持政策为()。

A.省财政给予50万元的科研配套经费,地方和用人单位给予适当经费支持;

B.授予“国家特殊支持人才”称号,颁发“国家高层次人才特殊支持计划入选证书”;

C.科研项目给予优先立项、滚动支持;支持组建创新团队;

D.创新经费支持方式,落实期权、股权和企业年金等激励措施。

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第11题
领导干部应当报告下列收入、房产、投资等事项()。

A.本人的工资及各类奖金、津贴、补贴

B.本人从事讲学、写作、咨询、审稿、书画等劳务所得

C.本人、配偶、共同生活的子女投资或者以其他方式持有有价证券、股票(包括股权激励)、期货、基金、投资型保险以及其他金融理财产品的情况

D.配偶、共同生活的子女注册个体工商户、个人独资企业或者合伙企业的情况

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