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简述绩效管理系统评估的主要内容。（14分)

简述绩效管理系统评估的主要内容。(14分)

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第1题

简述利用项目挣值管理进行绩效评估的主要内容。

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第2题

创新管理的主要内容包括（）

A.建设创新型组织

B.培养组织的创新思维

C.制定组织的战略

D.创新绩效的评估管理

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第3题

创新管理的主要内容包括（)。

A.制定组织的战略

B.培养组织的创新思维

C.建设创新型组织

D.创新绩效的评估管理

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第4题

简述公共管理绩效评估的主要问题。

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第5题

简述公共管理绩效评估困难的原因。

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第6题

简述公共管理的新思维与绩效评估的关系。

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第7题

绩效管理培训的内容包括：使管理人员和员工认识到绩效管理系统本身、（)、掌握绩效管理的技巧和方法、有效地处理问题。

A.学习绩效管理知识

B.学会使用绩效评估工具

C.培养责任感

D.学会沟通

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第8题

以下属于美国政府开展绩效评估的主要特点的是（)。

A.呈现出明显的管理主义倾向

B.推行绩效评估的措施很激进，但又具有系统设计、稳步推行的特征

C.以法律的形式加以规定，使绩效评估活动法律化、制度化

D.设立专门机构对公共部门绩效评估进行研究

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第9题

公司要做绩效管理,作为部门主管,你认为哪一项不应该由人力资源部门完成？（)

A.参与考评结果的运用

B.提供绩效结果的反馈

C.为被评估者提供后续培训

D.监督绩效管理系统的实施

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第10题

评估指标体系用以明确电子政务绩效评估的具体内容和指标权重，主要内容包括（)

A.评估指标

B.指标权重

C.指标评估标准

D.指标评分方法

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第11题

简述卫生需求评估的主要内容及步骤。

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