首页 > 干部教育培训
题目内容 (请给出正确答案)
[判断题]

新员工入职当天必须签订劳动合同,并且劳动合同一式两份,公司和职工各执一份()

答案
收藏

如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能还需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
安装优题宝APP,拍照搜题省时又省心!
更多“新员工入职当天必须签订劳动合同,并且劳动合同一式两份,公司和…”相关的问题
第1题
新员工入职当天如果没有提供上家公司的退工单,可以延缓几天提供,先办理入职手续和签订劳动合同()
点击查看答案
第2题
新员工10月3号入职,直属上司需当天安排签劳动合同()
点击查看答案
第3题
企业用工要严格依照劳动合同法与职工签订劳动合同,职工必须全部经()后上岗。

A.技能认定

B.入职培训

C.培训合格

D.考试合格

点击查看答案
第4题
新员工入职一周内签订劳动合同,首次签订劳动合同的期限统一约定为一年()
点击查看答案
第5题
劳动法中规定员工入职当日签订劳动合同,宜家同样要求是在新员工入职当日签订劳动合同即可()
点击查看答案
第6题
新员工签订入职资料包括《劳动合同》、《重要规章入职须知》、《家乐园集团员工录用审批表》()
点击查看答案
第7题
新员工入职环节新增哪个步骤为新员工试用期考核做准备()

A.签订劳动合同及劳动合同签收表

B.新员工领取《门店员工试用期管理手册》

C.签订员工手册签阅表

点击查看答案
第8题
公司在新员工办理完入职手续后1个月内,将以书面形式与新员工订立《劳动合同》。新员工不愿与公司签订《劳动合同》的,公司有权拒绝录用并不予任何经济补偿()
点击查看答案
第9题
新员工入职1个月内未签订劳动合同,且在当月内书面通知员工解除劳动合同,不需要支付经济补偿金。以上说法是否正确()

点击查看答案
第10题
新员工入职年龄必须满18周岁;入职当天必须提供本人银行卡复印件,否则不予办理入职()
点击查看答案
第11题
小明于2021年4月1日入职,首次签订劳动合同期限为3年,劳动合同签订起始时间为2021.4.1-2021()
点击查看答案
退出 登录/注册
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改