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[多选题]

人本管理的方法包括()。

A.目标管理

B.沟通

C.激励

D.企业文化建设

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第1题
现代管理理论的基本原理包括()

A.系统原理

B.人本原理

C.动态原理

D.效益原理

E.效率原理

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第2题
霍桑试验提出的人际关系学说,推动了哪一种管理思想的兴起

A.目标管理

B.目视管理

C.人本管理

D.科学管理

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第3题
现代管理理论发展的趋势不包括()

A、人本管理趋势

B、跨文化管理

C、参与管理趋势

D、目标管理

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第4题
行政方法的内容包括()A. 基本手段B. 决策树法c. 行政程序D. 目标管理E. 技术方法

A.A. 基本手段

B.B. 决策树法

C.C. 行政程序

D.D. 目标管理

E.E. 技术方法

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第5题
在管理中必须把人的因素放在首位,体现以人为本的指导思想,这就是人本原理,包括三个原则。下列不包
括在人本原理中的原则是_。

A.安全第一原则

B.动力原则

C.能级原则

D.激励原则

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第6题
下列对人本原理主要观点描述正确的包括()。
下列对人本原理主要观点描述正确的包括()。

A.职工是企业的主体

B.职工参与是有效管理的关键

C.使人性得到最完美的发展是现代管理的核心

D.服务于人是管理的根本目的

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第7题
以人性为核心的人本管理的主体是何种?()

A.职工

B.环境

C.文化

D.价值观

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第8题
柔性财务管理体现人本管理特征,强调员工参与企业( )。

A.生产管理

B.技术管理

C.财务管理

D.经营管理

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第9题
人本管理的服务对象是()。

A.顾客

B.企业的全体员工

C.组织内外的利益相关者

D.组织目标

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第10题
以下最能体现“人本管理”思想的说法是()。
以下最能体现“人本管理”思想的说法是()。

A.效益性原则

B.理解尊重原则

C.整体性原则

D.有效性原则

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