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[单选题]
根据双因素理论,能够提高员工满意度的措施是()。
A.提供诱人的薪水和福利
B.提供舒适的工作环境
C.提供有挑战性的工作
D.提供自由工作的便利
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A.提供诱人的薪水和福利
B.提供舒适的工作环境
C.提供有挑战性的工作
D.提供自由工作的便利
A.努力工作能够提高绩效
B.奖励员工与工作绩效成正比
C.期望与工作绩效成正比
D.奖励员工期望成正比
E.奖励是员工真正需要的
A.薪资
B.与同事的关系
C.成就感
D.公司基本环境
A.能影响和促进职工工作满意度的因素
B.能影响和预防职工不满意度产生的因素
C.能保护职工心理健康的因素
D.能预防职工心理疾病的因素
A.文化建设
B.品牌形象
C.以人为本
D.企业文化
A.期望理论
B.强化理论
C.需求层次理论
D.双因素理论