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题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

组系列职务津贴对应基数是()元

A.组1400,银组1500,金组1700

B.高组1800,银高组1900,金高组2100

C.组1500,银组1600,金组1800

D.高组1900,银高组2000,金高组2200

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AB

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第1题
组经理职务津贴系数1,需要月度积分多少分()

A.0~4分

B.6分

C.8分以上

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第2题
金质高级组经理服务津贴基数()元

A.2600元

B.2100元

C.2300元

D.2500元

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第3题
小红因为小黑的入司,产生的利益有()

A.辅导津贴300元

B.推荐新人奖=2800*10%=280

C.直辖组津贴(按照10%,品考1)=2800*10%=280

D.直辖组津贴(星级人力)=2800*3%=54

E.职务津贴(小白和小黑已达5600元)=1400*0.6-560=280

F.组员当月增员1人,本项职务津贴140元

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第4题
银质高级组经理的职务津贴为1900元()
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第5题
区拓观察期组经理的职务津贴、直辖组续收管理津贴、直辖组展业管理津贴、组经理育成组辅导奖均以8折计发()
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第6题
主管日常管理考评系数挂钩的津贴项目是()

A.直辖组津贴

B.职务津贴

C.服务津贴

D.辅导津贴

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第7题
业务系列初次晋组时,拟组建团队有效人力达到1+6,奖励()元

A.2400

B.2200

C.3200

D.3600

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第8题
营销系列以1+6有效人力新晋组经理,可获取基本法奖励()元,方案奖励()元

A.2600、2200

B.3200、2000

C.2600、2000

D.3200、2200

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第9题
晋升组经理之后可以享受的待遇有那些()

A.直辖组津贴

B.辅导津贴

C.职务津贴

D.培育组经理奖

E.培育组津贴

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第10题
以下哪些是各级组经理职务津贴挂钩考评内容()

A.团队新单业绩

B.团队参会情况

C.团队保全服务

D.孤单经营

E.举绩

F.星级人力

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第11题
履职系数挂钩职务津贴的不包括()

A.组经理

B.客户经理

C.区域总监

D.高级区域总监

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